एडवोकेट्स एसोसिएशन ऑफ वेस्टर्न इंडिया ने अध्यक्ष पद को हर तीसरे कार्यकाल में महिला वकील के लिए आरक्षित करने का ऐतिहासिक कदम उठाया

न्यूजएडवोकेट्स एसोसिएशन ऑफ वेस्टर्न इंडिया महिलाओं के लिए अध्यक्ष पद आरक्षित करने वाली पहली बार संस्था बन गई है

प्रत्येक तीन चुनावों में एक बार यह पद महिलाओं के लिए आरक्षित रहेगा। अध्यक्ष पद के अलावा, सचिव का पद दो गैर-आरक्षित राष्ट्रपति कार्यकालों में से पहले के दौरान महिलाओं के लिए आरक्षित होगा।

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एडवोकेट्स एसोसिएशन ऑफ वेस्टर्न इंडिया (एएडब्ल्यूआई) ने अगले चुनाव से अपने अध्यक्ष का पद महिलाओं के लिए आरक्षित करने का प्रस्ताव पारित किया है।

प्रत्येक तीन चुनावों में एक बार यह पद महिलाओं के लिए आरक्षित रहेगा।

इससे AAWI महिला वकीलों के लिए अध्यक्ष पद आरक्षित करने वाली भारत की पहली बार संस्था बन जाएगी।

अध्यक्ष पद के अलावा, सचिव का पद दो गैर-आरक्षित राष्ट्रपति कार्यकालों में से पहले के दौरान महिलाओं के लिए आरक्षित होगा।

यह निर्णय 21 अगस्त को आयोजित एक विशेष आम सभा की बैठक में लिया गया जब बार निकाय ने सर्वसम्मति से अपने नियमों और संविधान में संशोधन को मंजूरी दी।

बार एसोसिएशन के एक बयान में कहा गया, "अपने अस्तित्व के 162 वर्षों में, AAWI के अध्यक्ष पद पर कभी कोई महिला नहीं रही। आज का निर्णय एक ऐतिहासिक और लंबे समय से प्रतीक्षित सुधार का प्रतीक है, जिससे यह सुनिश्चित हो गया है कि एक महिला सदस्य हर तीन कार्यकाल में एक बार एसोसिएशन का नेतृत्व करेगी।"

नियम 3(ए) के प्रस्तावित प्रावधान में कहा गया है कि अध्यक्ष का पद प्रत्येक तीसरे कार्यकाल में एसोसिएशन की एक महिला सदस्य के लिए आरक्षित होगा। यह आरक्षण बिना आरक्षण के दो शर्तों के तुरंत बाद की अवधि पर लागू होता है।

नए स्वीकृत ढांचे में अन्य पदाधिकारी पदों पर भी संरचनात्मक परिवर्तन अनिवार्य हैं।

नियम 3(सी) के प्रस्तावित प्रावधान में कहा गया है कि दो गैर-आरक्षित राष्ट्रपति कार्यकालों में से पहले के दौरान सचिव का पद एसोसिएशन की एक महिला सदस्य के लिए आरक्षित किया जाएगा।

एसोसिएशन ने 2018 के सुधार के आधार पर महिलाओं के लिए एक उपाध्यक्ष पद के अपने मौजूदा आरक्षण को बरकरार रखा है, जिसमें महिला सदस्यों के लिए उपाध्यक्ष पद और दो कार्यकारी परिषद सीटें आरक्षित की गईं।

2026 का संशोधन कार्यकारी परिषद को आठ से नौ नियमित सदस्यों तक विस्तारित करता है।

प्रस्तावित नियम 3(एफ) परिषद में चार महिला सदस्यों को अनिवार्य करता है, जिसमें निर्दिष्ट किया गया है कि न्यूनतम सात साल का अभ्यास करने वाले पांच सदस्यों में से दो सीटें महिलाओं के लिए आरक्षित होंगी।

चार साल की प्रैक्टिस की आवश्यकता वाली शेष चार सीटों में से दो महिलाओं के लिए आरक्षित होंगी।

नतीजतन, महिला अधिवक्ता अब सभी परिषद पदों में से एक तिहाई से थोड़ा अधिक पर कब्जा करेंगी।

एएडब्ल्यूआई के अध्यक्ष प्रशांत रेलेकर ने इसे ऐतिहासिक फैसला बताया.

"सुप्रीम कोर्ट ने बार एसोसिएशनों में महिलाओं के लिए 30% आरक्षण अनिवार्य कर दिया। इसलिए हमने यह कार्य किया, और इस प्रस्ताव को पारित करने वाला पहला एसोसिएशन बन गया। साथ ही, देश के इतिहास में पहली बार, एक महिला बार एसोसिएशन का नेतृत्व करेगी!" उसने कहा।

कार्यकारी नेतृत्व में महिलाओं की भागीदारी को व्यापक बनाने के लिए 9 अगस्त को गठित एक संवैधानिक समिति की सिफारिशों के बाद यह प्रस्ताव पारित किया गया था।

उपाध्यक्ष प्राची टाटाके ने विस्तार से बताया कि समिति में वरिष्ठ अधिवक्ता, पुरुष और महिला दोनों शामिल थे, जिन्होंने अपने सुझाव दिए।

टाटाके ने कहा, "उक्त वरिष्ठ अधिवक्ताओं की सिफारिशों के आधार पर प्रस्ताव पारित किए जाते हैं।"

उन्होंने कहा कि उन्हें सर्वसम्मत नतीजे की उम्मीद थी।

उन्होंने कहा, "महाराष्ट्र हमेशा से एक प्रगतिशील राज्य रहा है और मुझे इसमें कोई संदेह नहीं था कि समाधान सर्वसम्मत होगा।"

यह पूछे जाने पर कि यदि कोई महिला पद संभालने के लिए उपलब्ध नहीं है तो क्या कार्रवाई होगी, टाटाके ने कहा कि प्रयास यह सुनिश्चित करेंगे कि ऐसी स्थिति उत्पन्न न हो।

"अभी ऐसे परिदृश्य के लिए कोई प्रावधान नहीं है, लेकिन अगर ऐसा होता है, तो हम एक विशेष आम सभा की बैठक आयोजित कर सकते हैं और इसके बारे में सोच सकते हैं। लेकिन मुझे यकीन है कि हम कोशिश करेंगे कि ऐसा परिदृश्य कभी उत्पन्न न हो!" उसने कहा।

एएडब्ल्यूआई की सदस्य अधिवक्ता सोनल ने कहा, "एएडब्ल्यूआई ने शायद देश में महिला अधिवक्ताओं को सबसे व्यापक और प्रभावी आरक्षण प्रदान किया है।"

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