सुप्रीम कोर्ट ने मध्यावधि इस्तीफा देने वाले संवैधानिक पदाधिकारियों के लाभों को रोकने की जनहित याचिका पर नोटिस जारी किया

सुप्रीम कोर्ट ने निष्कासन से बचने के लिए मध्यावधि में इस्तीफा देने वाले संवैधानिक पदाधिकारियों को इस्तीफे के बाद मिलने वाले लाभों के खिलाफ जनहित याचिका पर नोटिस जारी किया

याचिका में कहा गया है कि ये प्रावधान ऐसे असंवैधानिक और गैर-सैद्धांतिक इस्तीफों का मूल कारण हैं जो कार्यकाल के बीच में दिए जाते हैं।

सुप्रीम कोर्ट ने संविधान के अनुच्छेद 32 के तहत दायर एक रिट याचिका में नोटिस जारी किया है, जिसमें उच्च संवैधानिक पदाधिकारियों को दिए गए संवैधानिक प्रोटोकॉल, विशेषाधिकारों और सेवानिवृत्ति सुविधाओं पर निर्देश देने की मांग की गई है।

याचिका में यह घोषणा करने के लिए निर्देश देने का अनुरोध किया गया है कि कोई भी संवैधानिक पदाधिकारी जो हटाए जाने से बचने के लिए अपना इस्तीफा देता है, वह किसी भी भत्ते, सुविधाओं, सुविधाओं और अधिकारों का हकदार नहीं होगा।

मुख्य न्यायाधीश सूर्यकांत, न्यायमूर्ति जॉयमाल्या बागची और न्यायमूर्ति वी मोहना की पीठ ने मामले में नोटिस जारी किया।

ये संवैधानिक पद हैं: 1. भारत के राष्ट्रपति, 2. भारत के उपराष्ट्रपति, 3. किसी राज्य के राज्यपाल, 4. प्रधान मंत्री / मंत्रिपरिषद (संघ), 5. मुख्यमंत्री / मंत्रिपरिषद (राज्य), 6. सर्वोच्च न्यायालय के न्यायाधीश, 7. उच्च न्यायालय के न्यायाधीश, 8. भारत के नियंत्रक और महालेखा परीक्षक (CAG), 9. मुख्य चुनाव आयुक्त (CEC), 10. भारत के अटॉर्नी जनरल और 11. किसी राज्य के लिए महाधिवक्ता।

याचिका में सवाल उठाया गया है कि क्या एक संवैधानिक पदाधिकारी जो किसी विशेष कार्यकाल के लिए निर्वाचित या नियुक्त किया जाता है, वह कार्यकाल पूरा करने और ऐसे चुनाव या नियुक्ति द्वारा लगाए गए संवैधानिक दायित्व का निर्वहन करने के लिए संवैधानिक दायित्व के तहत है।

याचिका में यह सवाल भी उठाया गया कि क्या उच्च संवैधानिक कार्यालय अनिवार्य रूप से संवैधानिक पदाधिकारियों पर अपना कार्यकाल पूरा करने या हटाने की पारदर्शी प्रक्रिया का सामना करने के लिए एक अलिखित संवैधानिक दायित्व लगाता है।

एओआर संग्रामसिंह आर भोंसले द्वारा दायर याचिका में कहा गया है कि जब कोई संवैधानिक पदाधिकारी किसी विशेष कार्यकाल के लिए चुना जाता है या नियुक्त किया जाता है, तो कार्यकाल पूरा करना और भारत के संविधान के अनुसार ऐसे चुनाव या नियुक्ति द्वारा लगाए गए संवैधानिक दायित्व का निर्वहन करना उसका संवैधानिक दायित्व है।

यह प्रस्तुत किया गया था, "याचिकाकर्ता का कहना है कि उच्च संवैधानिक कार्यालय आवश्यक रूप से ऐसे संवैधानिक पदाधिकारियों पर अपना कार्यकाल पूरा करने या हटाने की पारदर्शी प्रक्रिया का सामना करने के लिए एक अलिखित संवैधानिक दायित्व लगाता है। हटाने से बचने के लिए इस्तीफा देने का एक आसान विकल्प न तो विचार किया गया है और न ही वांछनीय है। इस प्रकार के इस्तीफे उस विश्वास को कमजोर करते हैं जो संविधान उच्च संवैधानिक पदाधिकारियों पर रखता है।"

यह भी तर्क दिया गया कि निष्कासन की पारदर्शी प्रक्रिया का सामना करने से बचने के लिए इस प्रकार के इस्तीफे केवल इसलिए आते हैं क्योंकि संवैधानिक पदाधिकारियों को पूरी तरह से पता है कि उनके इस्तीफे के बाद भी, वे सभी भत्तों और लाभों के हकदार होंगे जो उन्हें मिलते, यदि उन्होंने अपना कार्यकाल पूरा कर लिया होता। ये प्रावधान संवैधानिक पदाधिकारियों को भत्ते और लाभ प्राप्त करना जारी रखने का अधिकार देते हैं, भले ही वे कार्यकाल के बीच में इस्तीफा दे दें, ऐसे असंवैधानिक और गैर-सैद्धांतिक इस्तीफों का मूल कारण है जो कार्यकाल के बीच में दिए जाते हैं, जिसके परिणामस्वरूप संवैधानिक पदाधिकारियों को जीवन भर के लिए अन्यायपूर्ण हक मिलता है।

यह प्रस्तुत किया गया था, "इस तरह के इस्तीफे के बाद भी संवैधानिक पदाधिकारी अपने कार्यालय से जुड़ी समान सुविधाओं, सुविधाओं आदि को जारी रखने के लिए आश्वस्त हैं। इस तरह की प्रथा संवैधानिक शिकायत के लिए अभिशाप है और सीधे तौर पर कानून के शासन के विपरीत है जो भारत के संविधान की मूल संरचना है। कोई भी संवैधानिक पदाधिकारी किसी भी भत्ते, सुविधाओं या सुविधाओं का हकदार नहीं होना चाहिए यदि वह अपने संवैधानिक रूप से निर्धारित कार्यकाल के बीच में इस्तीफा देता है।"

याचिकाकर्ता ने प्रस्तुत किया कि गैर-संवैधानिक पदाधिकारियों के मामले में, ऐसे विशिष्ट नियम हैं जो ऐसे पदाधिकारियों को इस्तीफा देने की अनुमति नहीं देते हैं यदि वे किसी विभागीय कार्यवाही का सामना कर रहे हैं, जिसके कारण उन पर सजा हो सकती है, जिसमें हटाने की सजा भी शामिल है। संवैधानिक पदाधिकारियों की स्थिति गैर-संवैधानिक पदाधिकारियों की तुलना में बहुत ऊंची होनी चाहिए, और उन्हें अपना कार्यकाल पूरा करके सार्वजनिक जीवन में ईमानदारी का प्रदर्शन करना चाहिए और यदि आवश्यक हो, तो राष्ट्र के लिए काम करने वाले किसी भी अन्य कर्मचारी की तरह निष्कासन की कार्यवाही का सामना करना चाहिए।Error 500 (Server Error)!!1500.That’s an error.There was an error. Please try again later.That’s all we know.

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